На последнем заседании Кабинета Министров принято решение о модификации данного постановления, целью которого является повышение эффективности работы Национального агентства занятости. Новшества разработаны Министерством труда и социальной защиты в сотрудничестве с самим агентством и направлены на модернизацию его деятельности, пишет noi.md.
Основные изменения включают создание нового подразделения для управления агентством с целью улучшения организационной эффективности и внедрения системы непрерывной оценки. Также будет образована структура для сотрудничества с работодателями и отдельное подразделение, занимающееся государственными закупками и логистикой.
Эти меры направлены на усиление поддержки лиц, ищущих работу, и более оперативное реагирование на потребности работодателей. Изменения также помогут оптимизировать взаимодействие с экономическими агентами и улучшить логистические процессы, особенно в условиях увеличения числа мобильных бригад и необходимости в новом оборудовании.
Правительство подтверждает свою приверженность поддержке реформ, способствующих созданию современной и эффективной системы занятости, способной справляться с текущими и будущими вызовами.